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  • 产检算正常出勤吗?产检费用可以报销吗?
    产检算正常出勤吗?产检费用可以报销吗?
    导读:女职工在怀孕期间要进行保胎、产检等系列操作,都需要请假去医院检查。那么产检算正常出勤吗?产检费用可以报销吗?跟着大律师网的小编一起来看看吧。 算正常出勤。根据2012年4月14日国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。产检费用可以报销吗?是可以报销的,生育保险包括女职工产假期间的生育津贴、产前检查费用、生...
  • 公司辞退孕妇合法吗?公司辞退孕妇要怎么赔偿?
    公司辞退孕妇合法吗?公司辞退孕妇要怎么赔偿?
    导读:根据我国《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:……(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;……”由此,按照《妇女儿童权益保护法》和《劳动法》的相关规定,妇女在怀孕期、哺乳期间,单位不能解除其劳动关系,妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前,劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。下面大律师网小编来说...
  • 2023国家规定女性产假是几个月?女性小产有产假吗?
    2023国家规定女性产假是几个月?女性小产有产假吗?
    导读:产假是国家规定企业需要给生孩子的女职工福利。让生了孩子的女职工可以安心带娃。2021国家规定女性产假是几个月?女性小产有产假吗?下面跟大律师网小编一起去看看吧。 2021国家规定女性产假是几个月?女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假...
  • 2023年劳动法关于产检假怎么规定?休产检假扣绩效吗?
    2023年劳动法关于产检假怎么规定?休产检假扣绩效吗?
    导读:产检假就是女职工在怀孕后,要定期产检时要用的假期。2021年劳动法关于产检假怎么规定?休产检假扣绩效吗?请产检假需要哪些证明?下面跟大律师网小编一起去看看吧。 2021年劳动法关于产检假怎么规定?怀孕的女职工,在工作时间接受产前检查,算作工作时间。产假一般是98天,特殊情况可延长。根据《女职工劳动保护特别规定》第六条,女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳...
  • 申领生育保险待遇须知
    申领生育保险待遇须知
    导读: 一、生育就医身份确认:女职工在怀孕 16 周后,凡享受人流、引产、产检、生育等生育保险各项待遇时,从2005 年 9 月 1 日起 , 由用人单位到市医疗保险管理服务中心(以下简称“医保中心”)进行就医手续确认及申报生育 一、生育就医身份确认:女职工在怀孕 16 周后,凡享受人流、引产、产检、生育等生育保险各项待遇时,从2005 年 9 月 1 日起 , 由用人单位到市医疗保险管理服务中...
  • 四川省生育保险政策规定
    四川省生育保险政策规定
    导读: 各市、地、州劳动(人事劳动)局,各市、州总工会,省总工会地区办事处,省产业(局)工会:为了维护企业女职工的合法权益,保障女职工在生育期间的待遇,均衡企业间生育保险费用的负担,根据《中华人民共和国》和《中华 各市、地、州劳动(人事劳动)局,各市、州总工会,省总工会地区办事处,省产业(局)工会:为了维护企业女职工的合法权益,保障女职工在生育期间的待遇,均衡企业间生育保险费用的负担,根据《中华...
  • 生育保险的主要特点
    生育保险的主要特点
    导读: (1)享受生育保险的对象主要是女职工,因而待遇享受人群相对比较窄。随着社会进步和经济发展,有些地区允许在女职工生育后,给予配偶一定假期以照顾妻子,并发给假期工资;还有些地区为男职工的配偶提供经济补助。 (1)享受生育保险的对象主要是女职工,因而待遇享受人群相对比较窄。随着社会进步和经济发展,有些地区允许在女职工生育后,给予配偶一定假期以照顾妻子,并发给假期工资;还有些地区为男职工的配偶提...
  • 生育保险有什么用呢
    生育保险有什么用呢
    导读: 生育保险是为了维护女职工的基本权益,减少和解决女职工在孕产期以及流产期间因生理特点造成的特殊困难,使她们在生育和流产期间得到必要的经济收入和医疗照顾,保障她们及时恢复健康,回到工作岗位。其主要作用有以 生育保险是为了维护女职工的基本权益,减少和解决女职工在孕产期以及流产期间因生理特点造成的特殊困难,使她们在生育和流产期间得到必要的经济收入和医疗照顾,保障她们及时恢复健康,回到工作岗位。其...
  • 济南市生育保险报销条件
    济南市生育保险报销条件
    导读: 办理对象:符合政策且生育前在连续交纳生育保险满12个月的在职女职工(生育二胎者还必须符合领二胎证后怀孕的条件)所需资料:1、女职工本人济南建设银行活期存折复印件,其上要注明联系电话、18位身份证号2、产前检查 办理对象:符合政策且生育前在连续交纳生育保险满12个月的在职女职工(生育二胎者还必须符合领二胎证后怀孕的条件)所需资料:1、女职工本人济南建设银行活期存折复印件,其上要注明联系电话...
  • 生育保险报销多少
    生育保险报销多少
    导读: 生育保险报销内容包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费,女职工期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。有关生育保险报销多少详细内容请阅读下文。生育保险报销多少女职工生育的 生育保险报销内容包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费,女职工期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。有关生育保险报销多少详细内容请阅读下文。生育保险报销多少...
  • 2023国家关于保胎假规定有哪些?法定保胎假有几天?
    2023国家关于保胎假规定有哪些?法定保胎假有几天?
    导读:对于怀孕生娃的女职工,是有产假的还有哺乳假。那么,有保胎假吗?国家关于保胎假规定有哪些?法定保胎假有几天?下面跟大律师网小编一起去看看吧。 保胎假是指符合计划生育规定的怀孕女职工,经医师诊断出具证明,需要保胎休息的,其假期工资可按病假工资标准发放。然保胎假并没有法律的明文规定,只在原国家劳动总局保险福利司《关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》中有所指出...
  • 法定孕期有产检假?法定产检假有几天?
    法定孕期有产检假?法定产检假有几天?
    导读:众所皆知,女职工是有产假的。就是生娃以后有可以带薪休假。那么,生娃之前的产检可以带薪休假吗?法定孕期有产检假?法定产检假有几天?下面跟大律师网小编一起去看看吧。 《中华人民共和国女职工劳动保护规定》第七条规定,怀孕的女职工,在劳动时间内进行产检,应当算作劳动时间。(女职工在怀孕期间,所单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,不得在正常劳动日以外延长劳动时间...
  • 济南市生育保险报销条件及资料
    济南市生育保险报销条件及资料
    导读: 办理对象:符合政策且生育前在连续交纳生育保险满12个月的在职女职工(生育二胎者还必须符合领二胎证后怀孕的条件)所需资料:1、女职工本人济南建设银行活期存折复印件,其上要注明联系电话、18位身份证号2、产前检查 办理对象:符合政策且生育前在连续交纳生育保险满12个月的在职女职工(生育二胎者还必须符合领二胎证后怀孕的条件)所需资料:1、女职工本人济南建设银行活期存折复印件,其上要注明联系电话...
  • 未婚妈妈的劳动关系如何保护
    未婚妈妈的劳动关系如何保护
    导读: 我国《妇女权益保障法》第二十七条明确规定:“任何单位不得因、怀孕、、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方面解除劳动(聘用)合同或者服务协议。”《》也规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位 我国《妇女权益保障法》第二十七条明确规定:“任何单位不得因、怀孕、、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方面解除劳动(聘用)合同或者服务协议。”《》也规定,女职工在孕期、产期、哺...
  • 男职工生育保险需要了解些什么
    男职工生育保险需要了解些什么
    导读:一般而言,参加生育保险的女职工生孩子或者流产时,可以得到检查费、生育费、营养费、生育津贴等各项费用。细致算来,女职工生育或者流产,可按照国家和省有关规定享受。产假期间的工资按女职工生育或者流产时的本人缴 一般而言,参加生育保险的女职工生孩子或者流产时,可以得到检查费、生育费、营养费、生育津贴等各项费用。细致算来,女职工生育或者流产,可按照国家和省有关规定享受。产假期间的工资按女职工生育或者...