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- 大疆否认裁员传闻 公司大量裁员怎么赔偿?
- 2006年，大疆创新科技有限公司在深圳成立，2010 年，大疆第一款基于飞控技术面向消费者的产品ACE ONE面世。 据前瞻产业研究院《20 2006年，大疆创新科技有限公司在深圳成立，2010 年，大疆第一款基于飞控技术面向消费者的产品ACE ONE面世。据前瞻产业研究院《2018-2023年中国无人机行业市场需求预测及投资战略规划分析报告》显示，2013-2017年，大疆销售收入不断增加，呈...
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- 40多名抗疫医护突然被裁?2020裁员赔偿标准新规定
- 日前，由咸阳市卫生和健康委员会牵头调查市妇幼保健院聘用人员劳动纠纷。经查，市妇幼保健院人员调整工作程序违反《劳动法》《劳动 日前，由咸阳市卫生和健康委员会牵头调查市妇幼保健院聘用人员劳动纠纷。经查，市妇幼保健院人员调整工作程序违反《劳动法》《劳动合同法》规定。咸阳市责成市妇幼保健院对聘用人员调整决定予以撤销，对负有领导责任的市妇幼保健院院长王美玲予以免职。有媒体报道称，有网友反映陕西省咸阳市妇幼...
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- 辞退补偿金怎么算?辞退补偿金什么时候发放?
- 现在是个弱肉强食的社会，在职场更能体现，所以在职场里，被公司辞退是再正常不过的事情，我们也同样知道，如果遭公司辞退，公司肯定是 现在是个弱肉强食的社会，在职场更能体现，所以在职场里，被公司辞退是再正常不过的事情，我们也同样知道，如果遭公司辞退，公司肯定是需要正当的合理理由，如果没有充足的理由，是需要支付劳动者相应赔偿金的，下面就问法律网小编就和大家一起来了解一下关于辞退补偿金应该怎么计算及相关问...
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- 经济补偿金是否算加班工资?经济补偿金应如何计算?
- 经济补偿金是指在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上补助。由于经济补偿金往往数额可观且与劳动者的失业状 经济补偿金是指在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上补助。由于经济补偿金往往数额可观且与劳动者的失业状况直接相连，所以其始终是劳动争议极为重要的内容。经济补偿金是否算加班工资?《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第二十七条劳动合同法第四十七条规...
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- 2020国有企业改制职工如何安置?国有企业改制职工安置补偿有哪些?
- 大时代在不断的变化，由此可知，企业的改制那也是会随着大时代不断地进行当中了。虽说国有企业在我国的地位还是比较重要的，但是国有企 大时代在不断的变化，由此可知，企业的改制那也是会随着大时代不断地进行当中了。虽说国有企业在我国的地位还是比较重要的，但是国有企业毕竟也得适应人们的需求，所以改制那也是必不可少的。问题是国有企业改制肯定会涉及到员工安置的问题。下面，就问法律网小编就为大家介绍国有企业改制职...
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- 公司倒闭员工怎么赔偿金?公司倒闭员工可以得到那些补偿?
- 公司经营过程中是有可能会倒闭，一旦公司因资金周转不灵而倒闭的话，在公司里面的员工就失业了。当公司破产后，员工当然也希望能争取相 公司经营过程中是有可能会倒闭，一旦公司因资金周转不灵而倒闭的话，在公司里面的员工就失业了。当公司破产后，员工当然也希望能争取相应的赔偿，让自己能度过失业艰难日子。倒闭公司员工怎么赔偿金?公司倒闭员工可以得到那些补偿?下面就问法律网小编为你详细介绍相关知识。公司倒闭员工怎...
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- 不续签合同是否可以要求赔偿？不续签合同怎么赔偿？
- 【案例】 上海某公司的员工王某，2005年9月20日单位与王某签订劳动合同，合同期限为两年，到2007年9月19日止。今年9月12日，单位通知王 【案例】上海某公司的员工王某，2005年9月20日单位与王某签订劳动合同，合同期限为两年，到2007年9月19日止。今年9月12日，单位通知王某不再续签，单位的这种做法是否合理?可否要求赔偿?【解析】由于你与单位签订的劳动合同即将到期，单位...
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- 单位到期终止合同的补偿金如何计算？附案例
- 争议焦点 沈某于2005年2月1日跳槽至某公司担任项目经理，双方每年签订1年期的劳动合同。2007年2月公司与沈某在签订的劳动合同中，对 争议焦点沈某于2005年2月1日跳槽至某公司担任项目经理，双方每年签订1年期的劳动合同。2007年2月公司与沈某在签订的劳动合同中，对工资作了调整，约定沈某的工资为10000元。2008年1月31日双方劳动合同期满，公司决定不再续订劳动合同，当沈某向公司主张经...
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- 解除劳动合同损害怎么赔偿？解除劳动合同损害赔偿计算公式?
- 1 协商解除劳动合同的经济补偿金计算公式： 经济补偿金=工作年限 月工资(工作年限超过12年的，按12年计算) 注：劳动者提 解除劳动合同损害赔偿计算公式?1. 协商解除劳动合同的经济补偿金计算公式：经济补偿金=工作年限 月工资(工作年限超过12年的，按12年计算)注：劳动者提出并与用人单位协商一致解除劳动合同的，用人单位不需支付经济补偿金。2. 因病或者非因工负伤解除劳动合同的经济...
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- 单位违法解除劳动合同赔偿金标准2020
- 对于企业解除劳动合同是需要满足一定的条件的，用人单位在解除与员工的劳动合同时，必须要满足法律规定的情形，否则的话就构成违法解除 对于企业解除劳动合同是需要满足一定的条件的，用人单位在解除与员工的劳动合同时，必须要满足法律规定的情形，否则的话就构成违法解除劳动合同，此时是需要对员工承担赔偿责任的。接下来由就问法律网的小编为大家整理了一些关于最新单位违法解除劳动合同赔偿金标准方面的知识，欢迎大家阅读...
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- 公司破产工资优先吗?最新公司破产员工赔偿的标准2020
- 每一天都有很多企业倒闭宣布破产，在公司宣告破产后，紧接着就是进行破产清算程序，在清算结束后公司也就消灭了法人资格。此时公司既然 每一天都有很多企业倒闭宣布破产，在公司宣告破产后，紧接着就是进行破产清算程序，在清算结束后公司也就消灭了法人资格。此时公司既然都不复存在了，那么与员工的劳动关系自然也就要解除。那么公司破产工资优先吗?在公司破产之后员工会有多少赔偿呢?就问法律网小编为您整理了相关内容，欢...
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- 解除劳动关系补偿金怎么算?劳动合同解除的条件是什么?
- 劳动者与用人单位之间存在的劳动关系是有可能被解除，有些劳动者就遇到了被用人单位非法解除劳动关系的情况，导致双方的关系消失了，劳 劳动者与用人单位之间存在的劳动关系是有可能被解除，有些劳动者就遇到了被用人单位非法解除劳动关系的情况，导致双方的关系消失了，劳动者觉得用人单位给给自己经济补偿，解除劳动关系赔偿金怎么算?劳动合同解除的条件是什么?华律网有更多知识，欢迎浏览。解除劳动关系补偿金怎么算?按《...
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- 2020违反和解除劳动合同的经济补偿办法全文
- 人力资源社会保障部关于第五批宣布失效和废止文件的通知(人社部发〔2017〕87号)，其中劳动部关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办 人力资源社会保障部关于第五批宣布失效和废止文件的通知(人社部发〔2017〕87号)，其中劳动部关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知 宣布废止，已由劳动合同法替代。2020违反和解除劳动合同的经济补偿办法全文第一条为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的...
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- 2020最新房屋土地转让协议(转给外村)合同范本
- 2020最新房屋土地转让协议(转给外村)合同范本 转让方(以下简称甲方)____________ 受让方(以下简称乙方)____________ 甲乙双方 2020最新房屋土地转让协议(转给外村)合同范本转让方(以下简称甲方)____________受让方(以下简称乙方)____________甲乙双方依据《中华人民共和国农村土地承包法》等有关法律、法规和国家有关政策的规定，本着平等、自愿、有偿...
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- 公司倒闭员工有没有赔偿？
- 根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个 根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个月补偿金。二、员工赔偿标准根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿...
法律法规，学法守法
